Vær med fra starten – stil op som TR
"De nye TR’ere for speciallæger og overlæger bliver nøglepersoner på sygehusene. Det er poster, hvor du får indflydelse og virkelig kan gøre en forskel for dine kolleger.” Sådan siger Tue Kruse Rasmussen, overlæge og indtil for få måneder siden speciallæge og forhandlingsleder i Yngre Lægers forhandlingsdelegation.
Med OK26 får speciallæger og overlæger en fælles TR-struktur. Det betyder, at de fremover står sammen om den lokale repræsentation på hospitalerne. De nye TR’ere får en vigtig opgave med at samle speciallæger og overlæger som faggruppe og være deres fælles stemme over for ledelsen.
Du behøver ikke have været TR før
Tue Kruse Rasmussen håber, at mange af de nuværende TR’ere vil stille op. Men han understreger, at posten også er for nye kræfter.
”Erfaring er selvfølgelig en fordel. Men du skal ikke holde dig tilbage, bare fordi du ikke har været TR før. Du får opbakning både lokalt og fra Overlægeforeningens eller Yngre Lægers sekretariat. Det vigtigste er, at du har lyst til at gøre en indsats for dine kolleger.”
Som TR bliver du bindeled mellem kolleger og ledelse og får blandt andet en vigtig rolle i spørgsmål om løn, arbejdsvilkår og udviklingen af arbejdspladsen. Samtidig skal den nye fælles struktur bygge videre på det gode samarbejde med tillidsrepræsentanterne for uddannelseslægerne.
Vær med til at forme, hvordan overenskomsten bliver til hverdag
Meget skal falde på plads lokalt, når overenskomsten skal omsættes til hverdagen på sygehusene. Her får TR’erne en central rolle. De skal være med til at sikre, at aftalen bliver brugt rigtigt, og påvirke, hvordan de nye rammer konkret kommer til at fungere på arbejdspladsen.
”Det er her, TR’erne virkelig kan gøre en forskel. I skal samle kollegerne, tage dialogen med ledelsen og være med til at sætte retningen fra starten.”
Både speciallæger og overlæger kan stille op, hvis de opfylder betingelserne for at blive valgt. Nye TR’ere bliver tilbudt uddannelse, så de bliver klædt på til rollen og får styr på OK26 og de nye regler.