Nyhedsbrev 1/2025

Kære kollega

Uanset om du har fejret julen og nytåret med familie og venner eller har haft travlt på dit arbejde, vil jeg ønske dig og dine et rigtig godt nytår.

2025 bliver efter alt at dømme et travlt år fyldt med udfordringer og nye muligheder både for dig og dine kolleger – og for Overlægeforeningen.

Her tænker jeg ikke mindst på gennemførelsen af den sundhedsreform, som regeringen og et bredt flertal i Folketinget har sat i værk.

Både Overlægeforeningen og Lægeforeningen har i lang tid efterlyst en stærkere indsats mod manglen på speciallæger i hele landet. Derfor er det rigtig godt, at mangel på speciallæger står centralt i sundhedsreformen.

Men det stiller os også over for store udfordringer:

Vi skal finde brugbare og langtidsholdbare løsninger, der sikrer bedre fordeling af speciallægekræfterne, når den nye region Østdanmark etableres. Overlægeforeningen har fra starten slået fast, at vi gerne bidrager med forslag. Det løfte holder vi fast i, og derfor bliver 2025 et år, hvor vi vil søge mest mulig indflydelse på udmøntningen af centrale dele af sundhedsreformen.

Vi gør det af flere grunde. Hvis reformen skal lykkes, skal arbejdsvilkårene være i orden og understøtte høj kvalitet og faglighed i behandlingen. Derfor skal vi undgå snuptagsløsninger på lægemanglen, f.eks. ved at sende speciallæger ud på afdelinger, hvor de normalt ikke har deres gang.

Til gengæld vil vi i Overlægeforeningen arbejde for, at der opbygges partnerskaber, som skaber stærke faglige miljøer også i de mest pressede områder. På den måde kan vi sikre bedre adgang til behandling og skabe gode faglige miljøer på afdelingerne, som giver grundlag for styrket rekruttering.  

Reformen handler også om at styrke det nære sundhedsvæsen i hele landet og ikke mindst behandlingstilbuddene til de store grupper med kroniske sygdomme og multisygdom. Det er en vigtig ambition ikke mindst for at mindske ulighed i sundhed, og det kommer ligeledes til at stille store krav til os som overlæger.

Vi skal som lægelige ledere være med til at forme samarbejdet mellem kommuner, almen praksis og sygehuse, så langt flere behandlinger udføres i det nære sundhedsvæsen, og så patienterne får bedre behandlingsforløb.

Alt dette er en kæmpe opgave, som jeg og bestyrelsen ikke kan løfte alene. Jeg håber derfor, at der bliver mulighed for at få en god dialog både via møderne i de regionale overlægeråd, og når bestyrelsen tager på besøg rundt om i landet som led i optakten til OK26-forhandlingerne.

OK26

For 2025 bliver også året, hvor vi skal i gang med en ny runde ok-forhandlinger. Det virker måske som kort tid siden, at vi sidst forhandlede, men OK24 er kun toårig, så derfor skal vi allerede nu i gang igen. Hvis vi skal sikre det bedst mulige resultat, har vi brug for høre, hvad der er vigtigst for dig i overenskomsten og i lægechefaftalen. Og derfor er du velkommen til at kontakte os, deltage i de regionale møder eller invitere bestyrelsen til at diskutere OK26 på dit sygehus.
De muligheder kan du læse mere om her

Vi er her for dig

Men selv om sundhedsreformen og OK26 kommer til at fylde meget i vores arbejde det kommende år, vil vi fortsat have fokus på de mange andre opgaver, som fylder i hverdagen. Vi vil gøre vores bedste for at sikre det enkelte medlem den bedst mulig hjælp og rådgivning om alt fra løn og ansættelse til håndtering af stress, personalesager og karriere. Vi arbejder også fortsat for at løfte arbejdsmiljøet. Og vi fortsætter med at deltage i den offentlige debat om aktuelle dagsordener – lige fra prioritering til budgetter og besparelser – og alt det andet, der påvirker overlægernes hverdag på jobbet.

For vores mål er som altid at sikre så gode betingelser for alle medlemmer som muligt og et godt sundhedsvæsen for patienterne. Det arbejde glæder jeg mig til at fortsætte i 2025.

Rigtig godt nytår
Susanne Wammen, formand