Overlægeforeningens bestyrelse
Bestyrelsen er Overlægeforeningens politiske ledelse og sætter retningen for foreningens aktiviteter mellem repræsentantskabsmøderne. Som medlem kan du altid kontakte bestyrelsens medlemmer, hvis du har et emne, som du ønsker, at foreningen tager op.
Læs mere på siden om bestyrelsens politik, resultater og arbejdsvilkår, samt hvordan du selv kan stille op til bestyrelsen.
Bestyrelsens politik, strategier og resultater
Om bestyrelsens arbejde
Bestyrelsen mødes løbende og er den politiske ledelse af Overlægeforeningen mellem repræsentantskabsmøderne. Nogle af bestyrelsens opgaver er:
- At være i dialog med medlemmer, tillidsvalgte, regionale overlægeråd m.v., så bestyrelsen kan bringe de spørgsmål op, som berører medlemmerne
- At forhandle overenskomst og lægechefaftale
- At udvikle foreningens politik og holdninger
- At drøfte principelle spørgsmål der vedrører medlemmerne
- At repræsentere medlemmerne i forskellige udvalg og sammenhæng, fx i Lægeforeningens bestyrelse.
Læs mere her om Overlægeforeningens politiske arbejde
Bestyrelsen nedsætter en forhandlingsdelegation, som bl.a. forestår de konkrete forhandlinger om overlægernes overenskomst og lægechefaftalen.
Bestyrelsens medlemmer beslutter selv hvor ofte, og hvordan de ønsker at mødes.
I 2024 har bestyrelsen både mødtes virtuelt, til heldagsmøder og i forlængelse af andre møder:
- 4 heldagsmøder
- 3 virtuelle aftensmøder
- 4 aften- og eftermiddagsmøder i forbindelse med anden aktivitet
- 1 internat (fra fredag til lørdag)
Ud over bestyrelsesmøderne deltager medlemmerne i en række andre møder:
- Det regionale overlægeråd i egen region (4-6 møder om året)
- Regionale overlægeråd i anden region (4-6 møder om året)
- Lægemødet (1 hverdag og 1 lørdag)
- Deltagelse i arbejdsgrupper og udvalg
De årlige honorarer for bestyrelsen i 2024:
-
Formand: 182.413 kr.
-
Næstformand: 91.201 kr.
-
Menigt medlem: 57.004 kr.
Som bestyrelsesmedlem kan man få en Ipad/pc stillet til rådighed
Frikøb
Formanden er frikøbt 60 pct. af arbejdstiden og 100 pct. under OK forhandlinger tillige med de øvrige medlemmer af forhandlingsdelegation.
Næstformanden frikøbes efter behov i forbindelse med lokale forhandlinger og anden mødeaktivitet, som måtte ligge i arbejdstiden.
Øvrige bestyrelsesmedlemmer kan frikøbes efter ad hoc og efter konkret aftale.
Bestyrelsen har nedsat et arbejdsmiljøudvalg, som arbejder fokuseret med overlægers arbejdsmiljø og vilkår.
Det er bl.a. udvalget, der står for Overlægeforeningens arbejdsvilkårsundersøgelser.
Formand for udvalget er bestyrelsesmedlem Bjarne Rønde Kristensen
Bestyrelsen psykiatriudvalg har bl.a. udarbejdet undersøgelse om afvandring fra psykiatri og drøfter aktuelle spørgsmål om både børn- og ungepsykiatrien og psykiatrien.
Udvalgets formand er bestyrelsesmedlem Johannes Krogh
Bestyrelsen består af formanden og syv medlemmer, som alle er valgt af repræsentantskabet. Først vælger repræsentantskabet formanden og derefter de øvrige bestyrelsesmedlemmer.
Repræsentantskabet skal også vælge en direkte repræsentant for FAS til Lægeforeningens bestyrelsen. Vælger man en overlæge, vil han eller hun også indgå i bestyrelsen, som så vil består af en formand og otte medlemmer.
Bestyrelsen vælges for to år ad gangen og kan højst vælges tre gange.
Rammerne for bestyrelsens arbejde er fastlagt i vedtægterne og i forretningsordenen.
Alle medlemmerne af Overlægeforeningen kan stille op til bestyrelse og til formandsposten.
Det er repræsentantskabet som vælger bestyrelsen.
Der holdes valg, når et bestyrelsesmedlems valgperiode på to år udløber. Det sker forskudt blandt medlemmerne, således at der ofte er valg til mindst en post om året.
Der orienteres om kommende valg i nyhedsbreve og på hjemmesiden.
Alle kandidater kan få offentliggjort et valgoplæg på hjemmesiden og kan få mulighed for at holde et kort indlæg på repræsentantskabsmødet før selve valget.
Hvis du overvejer at stille op og gerne vil høre mere, kan du kontakte et af de nuværende bestyrelsesmedlemmer eller sekretariatet.
